PROCEDURA IN TEMA DI ORARI DI LAVORO
NEL CASO DI EVENTUALI MODIFICHE DELL'ORARIO GIORNALIERO DI LAVORO AL DI FUORI DELLA FASCIA STANDARD (ORE 08,00 - 17,15) RACCOMANDIAMO ALL'AZIENDA IL PUNTUALE RISPETTO DELLA PROCEDURA PREVISTA DAL CCNL
LA VOCE N 21"LICENZIAMENTO" APPRENDISTI: UN ATTO DI IRRESPONSABILITA' SOCIALE CIRCOLARE STRAORDINARI: INVITIAMO I LAVORATORI, ANCHE IN RELAZIONE A QUANTO STA AVVENENDO NEL GRUPPO, AD USCIRE PUNTUALMENTE AL TERMINE DELL'ORARIO DI LAVORO E A SEGNALARCI EVENTUALI ANOMALIE E/O PRESTAZIONI A TITOLO GRATUITO INCONTRO CON IL CEO CUCCHIANI - LE OO.SS. DETTANO LE CONDIZIONI PER LO SVILUPPO DELLA TRATTATIVA
IL CONFRONTO RIPRENDERA' IL 10 OTTOBRE NON SI SCHERZA SUL LAVORO DEI GIOVANI !
CAPOGRUPPO DIMOSTRANDO SPREGIUDICATEZZA NELLA NEGOZIAZIONE HA CONSEGNATO A SORPRESA AI COLLEGHI APPRENDISTI CHE LAVORANO DA 4 ANNI UNA LETTERA CON LA COMUNICAZIONE DI FINE RAPPORTO DI LAVORO. CHIEDIAMO CHE GLI IMPEGNI ALLA STABILIZZAZIONE SIANO ASSOLUTAMENTE CONFERMATI – SENZA COESIONE SOCIALE INTESA SANPAOLO PUO’ SOLO AVVIARSI VERSO UN FUTURO DI DECLINO !
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